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建築設計・監理[正社員](共同住宅/W・S・RC造)【☆転勤無し&完全週休2日☆大阪本社・谷町四丁目】

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建築士と建築施工管理技士の違いは? 業務の範囲や役割、両方の資格を取るメリットについて解説
同社施工の設計及び監理業務です◎

木造/S造/RC造の3~4階建が対象!


〖担当業務〗 設計監理
 *図面作成・修正・確認
 *干渉チェック
 *各種書類作成
 *現地調査、事前協議
 *法規申請、現場調整 など


集合住宅や老健施設等を手掛けます。

CADスキルや監理経験は必須ですヨ。


〖歓迎要件〗
 *CADスキル(Auto/Jw)
 *業界経験5年以上
 *1級建築士
 *2級建築士
 *木造建築士
 *1級建築施工管理技士
 *2級建築施工管理技士


原則、谷町四丁目のオフィス勤務です。

時々名古屋や神戸への出張有ります☆


〖勤務開始日〗 即日~調整OK


成果に応じた報奨金も別途ございます♪

頑張りに比例して稼げる!そんな会社です。
勤務地
大阪府大阪市中央区徳井町 
最寄駅
大阪メトロ谷町線・中央線[谷町四丁目駅] 
職種
給与
月給250,000円~600,000円
------------------------------------
【基本給】 250,000~600,000円
 ※経験・能力・年齢を総合考慮
 ※諸手当・通勤費は別途支給
------------------------------------
【年収例】 350~900万円 
建築士と建築施工管理技士の違いは? 業務の範囲や役割、両方の資格を取るメリットについて解説
同社施工の設計及び監理業務です◎

木造/S造/RC造の3~4階建が対象!


〖担当業務〗 設計監理
 *図面作成・修正・確認
 *干渉チェック
 *各種書類作成
 *現地調査、事前協議
 *法規申請、現場調整 など


集合住宅や老健施設等を手掛けます。

CADスキルや監理経験は必須ですヨ。


〖歓迎要件〗
 *CADスキル(Auto/Jw)
 *業界経験5年以上
 *1級建築士
 *2級建築士
 *木造建築士
 *1級建築施工管理技士
 *2級建築施工管理技士


原則、谷町四丁目のオフィス勤務です。

時々名古屋や神戸への出張有ります☆


〖勤務開始日〗 即日~調整OK


成果に応じた報奨金も別途ございます♪

頑張りに比例して稼げる!そんな会社です。

詳細情報

求人番号

u091901240116-02 

企業

ディベロッパー 

学歴

・建築系専門学校卒
・4年生大学の建築系学科卒 

使用ソフト

AutoCAD
Excel
Jw_cad
Word  

勤務時間

8:30~17:30 

通勤交通費

実費支給(全額)
※公共交通機関・ガソリン代 

休日・休暇

◆完全週休2日制

◆GW休暇

◆夏季休暇

◆年末年始休暇 

福利厚生・保険

◇社会保険(雇用/労災/健康/厚生年金)

◇昇給(年1回/4月)

◇賞与(年2回/7月・12月)

◇成果給(年4回/1月4月・7月・10月)

◇社宅制度(月3万円の会社補助) 

雇用形態

正社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年1月17日

詳細情報

求人番号

u091901240116-02 

職種

企業

ディベロッパー 

勤務地

大阪府大阪市中央区徳井町 

最寄駅

大阪メトロ谷町線・中央線[谷町四丁目駅] 

給与

月給250,000円~600,000円
------------------------------------
【基本給】 250,000~600,000円
 ※経験・能力・年齢を総合考慮
 ※諸手当・通勤費は別途支給
------------------------------------
【年収例】 350~900万円 

学歴

・建築系専門学校卒
・4年生大学の建築系学科卒 

使用ソフト

AutoCAD
Excel
Jw_cad
Word  

勤務時間

8:30~17:30 

通勤交通費

実費支給(全額)
※公共交通機関・ガソリン代 

休日・休暇

◆完全週休2日制

◆GW休暇

◆夏季休暇

◆年末年始休暇 

福利厚生・保険

◇社会保険(雇用/労災/健康/厚生年金)

◇昇給(年1回/4月)

◇賞与(年2回/7月・12月)

◇成果給(年4回/1月4月・7月・10月)

◇社宅制度(月3万円の会社補助) 

雇用形態

正社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年1月17日
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