\ 20時以降は残業NG! /
●急成長企業の完全子会社
●完全週休2日制/土日祝休み
●入社1年以内に年収100万円以上の大幅昇級・昇格の実績あり
■ 職務概要
【 設備施工管理 】正社員
RC造マンションの設備担当・施工管理をお任せいたします。
設計段階から関与し、計画や作図の業務・現場巡回での施工・品質の管理を行っていただきます。
(グループ会社独自で仕入れた土地に建築する、設計~施工管理~竣工までを手掛ける同社施工物件となります。)
【物件について】
・建物は4~5階建・8~20世帯規模の投資用マンション
・9割以上がRC造ですが、木造やS造の施工実績もあり
・巡回型の施工管理なので長期現場常駐勤務なし
・現場は東京23区が中心で出張、転勤はなし
(神奈川県/千葉県/埼玉県に施工実績あり)
・管理案件は4~8件程度で直行直帰可能
■ 仕事内容
・同社施工物件の設備計画、電気計画、現場巡回での施工管理
└ 設備計画、電気計画(社内設計部と協力)
└ 図面作成
└ 現場の巡回、施工状況の確認(品質管理)
└ 施工会社(協力会社)への指示出し、調整
☆中途社員も把握しやすい企画化されたプランニングや仕様となっています。
■ 応募資格
【必須要件】
・電気工事施工管理技士または電気工事士(1級2級問わず)
・JW-CADの作図経験
・以下いずれかのご経験
└ RC造共同住宅施工管理(ゼネコン、サブコン)/経験3年以上
└ RC造共同住宅施工(職人)
【優遇要件】
・管工事施工管理技士
・設備もしくは電気の設計業務のご経験がある方
【フィットする人物像】
・設計から竣工まで多くの部署、協力会社と関わる部門のため、コミュニケーションを大切にできる方
・JWWCADで配管図、配線図、スリーブ図いずれかの作図経験のある方(歴は問いません、社内FA(Free Agent)制度あり)
・既成概念にとらわれず柔軟な対応ができる方
・ベンチャー企業として、新しいやり方を提案できる方
■ 拠点オフィス
本社:東京都中央区
最寄り駅:茅場町駅
(東京メトロ日比谷線・東京メトロ東西線)1番出口徒歩10秒
◎施工管理のメンバーは、20代~50代の施工管理者で全員が中途入社です。
└ 20~30代が8割、40~50代が約2割の男女や未経験者も在籍
└ 準大手ゼネコンからの転職者もあり
◎各自が培ってきた経験や人脈をいかんなく発揮し、裁量と責任をもって業務を行うことが可能です。
\即戦力として部門の中心メンバーへ!/
即戦力として現場を複数担当しながら、これまでに培った協力業者とのリレーションなども活かせます。
「今の環境では上に空きがない」という方のキャリアアップにも最適です。
お問合せ・ご応募お待ちしております。
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●入社1年以内に年収100万円以上の大幅昇級・昇格の実績あり
■ 職務概要
【 設備施工管理 】正社員
RC造マンションの設備担当・施工管理をお任せいたします。
設計段階から関与し、計画や作図の業務・現場巡回での施工・品質の管理を行っていただきます。
(グループ会社独自で仕入れた土地に建築する、設計~施工管理~竣工までを手掛ける同社施工物件となります。)
【物件について】
・建物は4~5階建・8~20世帯規模の投資用マンション
・9割以上がRC造ですが、木造やS造の施工実績もあり
・巡回型の施工管理なので長期現場常駐勤務なし
・現場は東京23区が中心で出張、転勤はなし
(神奈川県/千葉県/埼玉県に施工実績あり)
・管理案件は4~8件程度で直行直帰可能
■ 仕事内容
・同社施工物件の設備計画、電気計画、現場巡回での施工管理
└ 設備計画、電気計画(社内設計部と協力)
└ 図面作成
└ 現場の巡回、施工状況の確認(品質管理)
└ 施工会社(協力会社)への指示出し、調整
☆中途社員も把握しやすい企画化されたプランニングや仕様となっています。
■ 応募資格
【必須要件】
・電気工事施工管理技士または電気工事士(1級2級問わず)
・JW-CADの作図経験
・以下いずれかのご経験
└ RC造共同住宅施工管理(ゼネコン、サブコン)/経験3年以上
└ RC造共同住宅施工(職人)
【優遇要件】
・管工事施工管理技士
・設備もしくは電気の設計業務のご経験がある方
【フィットする人物像】
・設計から竣工まで多くの部署、協力会社と関わる部門のため、コミュニケーションを大切にできる方
・JWWCADで配管図、配線図、スリーブ図いずれかの作図経験のある方(歴は問いません、社内FA(Free Agent)制度あり)
・既成概念にとらわれず柔軟な対応ができる方
・ベンチャー企業として、新しいやり方を提案できる方
■ 拠点オフィス
本社:東京都中央区
最寄り駅:茅場町駅
(東京メトロ日比谷線・東京メトロ東西線)1番出口徒歩10秒
◎施工管理のメンバーは、20代~50代の施工管理者で全員が中途入社です。
└ 20~30代が8割、40~50代が約2割の男女や未経験者も在籍
└ 準大手ゼネコンからの転職者もあり
◎各自が培ってきた経験や人脈をいかんなく発揮し、裁量と責任をもって業務を行うことが可能です。
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