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安全・衛生管理|正社員(課長~次長職)【東京都港区/完全週休2日制/想定年収570万円~】

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50代で施工管理への転職はできる? 転職のメリットや期待できる年収の目安を解説
年休120日◇賞与年2回/実績3カ月分◇転勤なし

■ 職務概要
【 安全・衛生管理 】
<正社員募集> ※55歳以上の方は契約社員
解体工事業における安全・衛生管理業務を担当していただきます。


■ 応募資格 ※必須要件
・大卒以上
・1級建築施工管理技士

★年齢制限はありません。実務経験豊富な方は優遇いたします!


■ 拠点オフィス
東京支店:東京都港区
最寄り駅:六本木一丁目駅(東京メトロ南北線)


■ 担当業務
・工事現場での安全パトロールの実施及び現場指導
・安全、衛生などに関する会合への出席
・安全、衛生に関する書類作成
・自社又は協力業者に対する安全講話などの指導及び安全、衛生に関する資料作成

お問い合わせ・ご応募お待ちしております。
勤務地
東京著港区 
最寄駅
六本木一丁目駅(東京メトロ南北線) 
職種
給与
月給380,000円~470,000円
経験、スキル、年齢を考慮します。

・諸手当/通勤費:別途支給
・時間外手当:管理職の為なし
・昇給 年1回
・賞与 年2回(実績3カ月分)
・決算賞与 業績により最大3か月、年度末に支給

<想定年収>
570万円~705万円(基本給+役職手当+定期賞与) 
50代で施工管理への転職はできる? 転職のメリットや期待できる年収の目安を解説
年休120日◇賞与年2回/実績3カ月分◇転勤なし

■ 職務概要
【 安全・衛生管理 】
<正社員募集> ※55歳以上の方は契約社員
解体工事業における安全・衛生管理業務を担当していただきます。


■ 応募資格 ※必須要件
・大卒以上
・1級建築施工管理技士

★年齢制限はありません。実務経験豊富な方は優遇いたします!


■ 拠点オフィス
東京支店:東京都港区
最寄り駅:六本木一丁目駅(東京メトロ南北線)


■ 担当業務
・工事現場での安全パトロールの実施及び現場指導
・安全、衛生などに関する会合への出席
・安全、衛生に関する書類作成
・自社又は協力業者に対する安全講話などの指導及び安全、衛生に関する資料作成

お問い合わせ・ご応募お待ちしております。
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詳細情報

求人番号

u091701250807-04 

職種

企業

総合建設・物流企業 

学歴

大卒以上 

使用ソフト

Excel
Word  

勤務時間

1年単位の変形労働時間制(1日8時間15分)
参考 8:30~17:45/休憩60分 

通勤交通費

全額支給(公共交通機関) 

休日・休暇

・年間休日 120日

・完全週休2日制(土日祝)

・年末年始(12/31~1/4)

・有給休暇(入社6ヶ月経過後、10日~最高20日) 

福利厚生・保険

・社会保険完備

・退職金あり(55歳以上の入社の場合なし)

・確定拠出年金制度あり

・定年60歳(再雇用制度 65歳まで) 

雇用形態

正社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2025年9月11日
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詳細情報

求人番号

u091701250807-04 

職種

企業

総合建設・物流企業 

勤務地

東京著港区 

最寄駅

六本木一丁目駅(東京メトロ南北線) 

給与

月給380,000円~470,000円
経験、スキル、年齢を考慮します。

・諸手当/通勤費:別途支給
・時間外手当:管理職の為なし
・昇給 年1回
・賞与 年2回(実績3カ月分)
・決算賞与 業績により最大3か月、年度末に支給

<想定年収>
570万円~705万円(基本給+役職手当+定期賞与) 

学歴

大卒以上 

使用ソフト

Excel
Word  

勤務時間

1年単位の変形労働時間制(1日8時間15分)
参考 8:30~17:45/休憩60分 

通勤交通費

全額支給(公共交通機関) 

休日・休暇

・年間休日 120日

・完全週休2日制(土日祝)

・年末年始(12/31~1/4)

・有給休暇(入社6ヶ月経過後、10日~最高20日) 

福利厚生・保険

・社会保険完備

・退職金あり(55歳以上の入社の場合なし)

・確定拠出年金制度あり

・定年60歳(再雇用制度 65歳まで) 

雇用形態

正社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2025年9月11日

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