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土木施工管理|正社員|経験不問(発電関連の大型プロジェクト)【秋田市/未経験・月給26万円~/土日祝休み】

応募する
◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆

新しいエネルギーの最前線で、
未来をつくる一員になりませんか?

―――――――――――――――

土木施工管理のお仕事は、
発電施設など大規模プロジェクトの
安全・品質・工程を守る司令塔。

未経験の方も安心!
まずは研修「テイクオフ研修」から
スタートします。

【研修内容】
・ビジネスマナー
・建設業界の基礎知識
・建物が完成するまでの流れ
・施工管理の役割や業務内容 など

研修後は先輩のOJTで、
書類整理や写真記録、
簡単な工程管理などから始めて、
一歩ずつステップアップ!

【主な業務】
・安全管理(危険箇所の確認、朝礼補助)
・工程管理(進捗確認、記録作成)
・品質管理(写真記録、図面チェック)
・資料作成、日程調整、事務補助

最初の着任プロジェクト:
発電関連・大規模建設工事(秋田市)

【キャリアアップ】
・国家資格取得支援あり!
 施工管理技士や建築士の資格取得を
 会社が全面サポート。
・1級施工管理技士取得で
 最大月3万円の手当も!
・eラーニングやBIM・CAD講習で
 最新技術も学べます。

【やりがい・魅力】
・未経験から一生モノのスキルを習得
・自分が関わったインフラが
 街や社会に残る達成感
・将来はプロジェクトリーダーや
 管理事務・CADへのキャリアチェンジも可能

【サポート体制】
迷ったり困ったときは、
営業・採用・CS担当がしっかり相談に乗ります。

【年収例】
・電気施工管理:年収408万円(3年目・25歳・女性)
・土木施工管理:年収460万円(3年目・26歳・男性)
・建築施工管理:年収540万円(5年目・30歳・男性)

【福利厚生】
・資格取得サポート
・CAD・BIM講習無料
・eラーニング400コンテンツ以上
・飲食・レジャー・宿泊など特典充実

【こんな方におすすめ】
・手に職をつけたい方
・社会貢献したい方
・安定収入&休み重視の方
・キャリアアップを目指したい方

応募条件:39歳以下(省令3号イ)
学歴・経験不問

◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆

【注目ポイント】

*未経験で月給26万円スタート!
*国家資格取得も目指せます!
*WEB面談実施中!
*文系・理系問わず活躍中!

【For Foreign Engineers】
(Construction Manager / BIM Manager / CAD Operators etc.)
*VISA サポートOK!
現在、外国籍の社員が100 名以上在籍。
安心してご活躍いただけます!
勤務地
秋田県秋田市 
最寄駅
詳細はお問合せください 
職種
給与
月給260,140円~340,500円
うち固定残業代(20h相当)33,700円~43,060円含む
賞与:年2回
───────
*正社員登用制度あり
*超過分/通勤費100%支給
*年齢/経験/スキルを総合考慮
───────
<モデル年収> 312~408万円 
◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆

新しいエネルギーの最前線で、
未来をつくる一員になりませんか?

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発電施設など大規模プロジェクトの
安全・品質・工程を守る司令塔。

未経験の方も安心!
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【研修内容】
・ビジネスマナー
・建設業界の基礎知識
・建物が完成するまでの流れ
・施工管理の役割や業務内容 など

研修後は先輩のOJTで、
書類整理や写真記録、
簡単な工程管理などから始めて、
一歩ずつステップアップ!

【主な業務】
・安全管理(危険箇所の確認、朝礼補助)
・工程管理(進捗確認、記録作成)
・品質管理(写真記録、図面チェック)
・資料作成、日程調整、事務補助

最初の着任プロジェクト:
発電関連・大規模建設工事(秋田市)

【キャリアアップ】
・国家資格取得支援あり!
 施工管理技士や建築士の資格取得を
 会社が全面サポート。
・1級施工管理技士取得で
 最大月3万円の手当も!
・eラーニングやBIM・CAD講習で
 最新技術も学べます。

【やりがい・魅力】
・未経験から一生モノのスキルを習得
・自分が関わったインフラが
 街や社会に残る達成感
・将来はプロジェクトリーダーや
 管理事務・CADへのキャリアチェンジも可能

【サポート体制】
迷ったり困ったときは、
営業・採用・CS担当がしっかり相談に乗ります。

【年収例】
・電気施工管理:年収408万円(3年目・25歳・女性)
・土木施工管理:年収460万円(3年目・26歳・男性)
・建築施工管理:年収540万円(5年目・30歳・男性)

【福利厚生】
・資格取得サポート
・CAD・BIM講習無料
・eラーニング400コンテンツ以上
・飲食・レジャー・宿泊など特典充実

【こんな方におすすめ】
・手に職をつけたい方
・社会貢献したい方
・安定収入&休み重視の方
・キャリアアップを目指したい方

応募条件:39歳以下(省令3号イ)
学歴・経験不問

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【注目ポイント】

*未経験で月給26万円スタート!
*国家資格取得も目指せます!
*WEB面談実施中!
*文系・理系問わず活躍中!

【For Foreign Engineers】
(Construction Manager / BIM Manager / CAD Operators etc.)
*VISA サポートOK!
現在、外国籍の社員が100 名以上在籍。
安心してご活躍いただけます!
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詳細情報

求人番号

mk091702260202-08 

職種

企業

スーパーゼネコン 

学歴

不問 

使用ソフト

Excel
Word  

勤務時間

8:00~17:00
休憩時間 60分 

通勤交通費

ガソリン代:20円/km 
公共交通機関:定期代 

休日・休暇

・週休二日制(土日祝) ※会社カレンダーに準拠

・年次有給休暇

・長期休暇(GW・盆・年末年始)

・特別休暇(結婚・出産・死亡など)

・特別休業(産前産後・育児・介護など) 

福利厚生・保険

・社会保険完備
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険に即日加入頂けますのでご安心下さい。

・給与仮払い制度
給料日以前に働いた実績に応じて、給与の相当額を受け取れます。

・各種手当完備
社内規定に基づいて様々な手当をご用意しております。給与UPはアナタ次第。

・通勤交通費(全額支給)
公共交通機関の定期代、マイカー通勤のガソリン代など支給に上限はございません。

・資格取得支援制度
日建学院や総合資格学院と提携しております。資格取得で活躍の幅が広がります。

・福利厚生倶楽部
飲食店・娯楽施設・宿泊施設など様々な割引特典などを受けられます。エンタメ好きは必見!

・各種研修制度
現場監督の未経験者、CADオペレーターの未経験者は必見!現役の講師が懇切丁寧に教えます。 

雇用形態

正社員 

その他

監督歴の浅い方・職長・作業員など業界経験者をはじめ、フリーター・一般事務といった異業種からのチャレンジもOKです。 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2026年2月25日
お気に入りを見る
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詳細情報

求人番号

mk091702260202-08 

職種

企業

スーパーゼネコン 

勤務地

秋田県秋田市 

最寄駅

詳細はお問合せください 

給与

月給260,140円~340,500円
うち固定残業代(20h相当)33,700円~43,060円含む
賞与:年2回
───────
*正社員登用制度あり
*超過分/通勤費100%支給
*年齢/経験/スキルを総合考慮
───────
<モデル年収> 312~408万円 

学歴

不問 

使用ソフト

Excel
Word  

勤務時間

8:00~17:00
休憩時間 60分 

通勤交通費

ガソリン代:20円/km 
公共交通機関:定期代 

休日・休暇

・週休二日制(土日祝) ※会社カレンダーに準拠

・年次有給休暇

・長期休暇(GW・盆・年末年始)

・特別休暇(結婚・出産・死亡など)

・特別休業(産前産後・育児・介護など) 

福利厚生・保険

・社会保険完備
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険に即日加入頂けますのでご安心下さい。

・給与仮払い制度
給料日以前に働いた実績に応じて、給与の相当額を受け取れます。

・各種手当完備
社内規定に基づいて様々な手当をご用意しております。給与UPはアナタ次第。

・通勤交通費(全額支給)
公共交通機関の定期代、マイカー通勤のガソリン代など支給に上限はございません。

・資格取得支援制度
日建学院や総合資格学院と提携しております。資格取得で活躍の幅が広がります。

・福利厚生倶楽部
飲食店・娯楽施設・宿泊施設など様々な割引特典などを受けられます。エンタメ好きは必見!

・各種研修制度
現場監督の未経験者、CADオペレーターの未経験者は必見!現役の講師が懇切丁寧に教えます。 

雇用形態

正社員 

その他

監督歴の浅い方・職長・作業員など業界経験者をはじめ、フリーター・一般事務といった異業種からのチャレンジもOKです。 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

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JAGフィールド株式会社

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2026年2月25日
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