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※この案件はご好評により定員となりました。
設備積算【電気・空調・衛生部門で正社員募集!東京都千代田】
電気や空調・衛生分野の経験ある積算担当者を募集しております。

建築物の施工にあたり、設計図と仕様書からその工事を完成させるために必要な費用(工事費)を推定・算出します。

それと同時に、営業と協力しての受注活動に向けた提案業務を行って頂きます。

時にはVE・VA提案も積極的に行い、受注に貢献して頂きます。

当社が施工する物件はオンリーワンの注文建物がほとんどのため見積もりには詳細かつ正確な数字を求められますが、達成感は格別です!
勤務地
東京都千代田区 
最寄駅
詳細はお問合せください 
職種
給与
月給350,000円~550,000円
※経験・能力による 
電気や空調・衛生分野の経験ある積算担当者を募集しております。

建築物の施工にあたり、設計図と仕様書からその工事を完成させるために必要な費用(工事費)を推定・算出します。

それと同時に、営業と協力しての受注活動に向けた提案業務を行って頂きます。

時にはVE・VA提案も積極的に行い、受注に貢献して頂きます。

当社が施工する物件はオンリーワンの注文建物がほとんどのため見積もりには詳細かつ正確な数字を求められますが、達成感は格別です!

詳細情報

求人番号

011001170721-022s 

企業

建設会社 

学歴

不問 

勤務時間

8:00~17:00 

通勤交通費

定期代全額支給 

休日・休暇

第2・4土曜日、日曜日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 

福利厚生・保険

■各種社会保険完備
※健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

■給与仮払い制度

■資格取得支援制度【日建学院・総合資格学院 提携】

■CAD 講習【AutoCAD ・Jw_cad ・Tfas ・Revit ・ArchiCAD ・Civil3D 】
※ATC(オートデスク社認定トレーニングセンター)
※GAT(グラフィソフト社認定トレーナー)在籍

■福利厚生倶楽部【飲食店・娯楽施設・ホテル等の割引特典等】

■健康増進支援【フィットネスクラブ・レジャー施設等の割引補助】

■自己啓発支援【社内研修・e ラーニング300 コース以上】

■育児補助制度【育児相談・家事代行・ベビーシッター利用支援等】

■介護補助制度【補助金・介護グッズ購入補助】 

雇用形態

正社員 

その他

【活かせる資格・講習など】
1・2級管工事施工管理技士、建築設備士
1・2級電気工事施工管理技士、第1・2種電気主任技術者など 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年2月2日

詳細情報

求人番号

011001170721-022s 

職種

企業

建設会社 

勤務地

東京都千代田区 

最寄駅

詳細はお問合せください 

給与

月給350,000円~550,000円
※経験・能力による 

学歴

不問 

勤務時間

8:00~17:00 

通勤交通費

定期代全額支給 

休日・休暇

第2・4土曜日、日曜日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 

福利厚生・保険

■各種社会保険完備
※健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

■給与仮払い制度

■資格取得支援制度【日建学院・総合資格学院 提携】

■CAD 講習【AutoCAD ・Jw_cad ・Tfas ・Revit ・ArchiCAD ・Civil3D 】
※ATC(オートデスク社認定トレーニングセンター)
※GAT(グラフィソフト社認定トレーナー)在籍

■福利厚生倶楽部【飲食店・娯楽施設・ホテル等の割引特典等】

■健康増進支援【フィットネスクラブ・レジャー施設等の割引補助】

■自己啓発支援【社内研修・e ラーニング300 コース以上】

■育児補助制度【育児相談・家事代行・ベビーシッター利用支援等】

■介護補助制度【補助金・介護グッズ購入補助】 

雇用形態

正社員 

その他

【活かせる資格・講習など】
1・2級管工事施工管理技士、建築設備士
1・2級電気工事施工管理技士、第1・2種電気主任技術者など 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年2月2日
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