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電気施工管理(オフィスビル新築)【シニア世代活躍♪★車通勤可能★静岡県浜松市】

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オフィスビル新築工事で電気施工管理を担当いただきます!

安全管理・品質管理・工程管理・書類作成など、一通りの業務をお任せします。

経験を重視しておりますので、若手からベテラン層まで年齢不問で歓迎いたします。


リモート面接対応可能です

◆マイカー通勤可能!
◆CADスキルは必要ありません!


|優遇資格
1・2級電気工事施工管理技士
第3種電気主任技術者
第1・2種電気工事士   など


皆様のご応募お待ちしております。
勤務地
静岡県浜松市 
最寄駅
詳細はお問合せください 
職種
給与
月給352,000円~523,000円
※経験・資格によって考慮致します。 
オフィスビル新築工事で電気施工管理を担当いただきます!

安全管理・品質管理・工程管理・書類作成など、一通りの業務をお任せします。

経験を重視しておりますので、若手からベテラン層まで年齢不問で歓迎いたします。


リモート面接対応可能です

◆マイカー通勤可能!
◆CADスキルは必要ありません!


|優遇資格
1・2級電気工事施工管理技士
第3種電気主任技術者
第1・2種電気工事士   など


皆様のご応募お待ちしております。

詳細情報

求人番号

011404210512-01 

企業

電気設備会社 

学歴

不問 

勤務時間

8:00~17:00 

通勤交通費

公共交通機関での通勤の場合:定期代支給
車通勤の場合:20円/km 

休日・休暇

週休二日制

ゴールデンウィーク

夏季休暇

年末年始休暇

指定休日

慶弔休暇

特別休暇

年次有給休暇  

福利厚生・保険

■各種社会保険完備
※健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

■給与仮払い制度

■資格取得支援制度【日建学院・総合資格学院 提携】

■CAD 講習【AutoCAD ・Jw_cad ・Tfas ・Revit ・ArchiCAD ・Civil3D 】
※ATC(オートデスク社認定トレーニングセンター)
※GAT(グラフィソフト社認定トレーナー)在籍

■福利厚生倶楽部【飲食店・娯楽施設・ホテル等の割引特典等】

■健康増進支援【フィットネスクラブ・レジャー施設等の割引補助】

■自己啓発支援【社内研修・e ラーニング300 コース以上】

■育児補助制度【育児相談・家事代行・ベビーシッター利用支援等】

■介護補助制度【補助金・介護グッズ購入補助】 

雇用形態

正社員
契約社員 

その他

【応募条件】
実務経験5年以上

【勤務開始時期】
即日OK 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年4月1日

詳細情報

求人番号

011404210512-01 

職種

企業

電気設備会社 

勤務地

静岡県浜松市 

最寄駅

詳細はお問合せください 

給与

月給352,000円~523,000円
※経験・資格によって考慮致します。 

学歴

不問 

勤務時間

8:00~17:00 

通勤交通費

公共交通機関での通勤の場合:定期代支給
車通勤の場合:20円/km 

休日・休暇

週休二日制

ゴールデンウィーク

夏季休暇

年末年始休暇

指定休日

慶弔休暇

特別休暇

年次有給休暇  

福利厚生・保険

■各種社会保険完備
※健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

■給与仮払い制度

■資格取得支援制度【日建学院・総合資格学院 提携】

■CAD 講習【AutoCAD ・Jw_cad ・Tfas ・Revit ・ArchiCAD ・Civil3D 】
※ATC(オートデスク社認定トレーニングセンター)
※GAT(グラフィソフト社認定トレーナー)在籍

■福利厚生倶楽部【飲食店・娯楽施設・ホテル等の割引特典等】

■健康増進支援【フィットネスクラブ・レジャー施設等の割引補助】

■自己啓発支援【社内研修・e ラーニング300 コース以上】

■育児補助制度【育児相談・家事代行・ベビーシッター利用支援等】

■介護補助制度【補助金・介護グッズ購入補助】 

雇用形態

正社員
契約社員 

その他

【応募条件】
実務経験5年以上

【勤務開始時期】
即日OK 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年4月1日
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