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※この案件はご好評により定員となりました。
建築設計(プロジェクトマネジメント)【正社員★年収1000万円目指せる★意匠設計★青葉通一番町】
【年収5,000,000~10,000,000円★ハイクラス求人】

勤務地:宮城県仙台市青葉区

担当地域における意匠設計職(プロジェクトマネジメント)を募集いたします。

主な職務内容につきましては下記記載の通りでございます。

◆物流施設・商業施設を中心とした建築設計、監理業務(意匠系)、プロジェクトマネジメント業務

◆建築全般の基本計画の立案、プロジェクト工程やコストコントロールのマネジメント業務

なお、以下いずれかの経験・資格をお持ちの方を対象とさせて頂きます。

○意匠設計として設計、監理の実務経験

○プロジェクト工程やコストコントロールの経験

○基本設計図を作成できる方(使用ソフト:Jw_cad推奨、AutoCAD、ベクターワークス、ArchiCAD)

【優遇資格】
1.2級建築士

お人柄重視でご選考させて頂きますので、顧客の要望を聞き入れ適切な対応ができる方、積極的にコミュニケーションを取れる協調性のある方、積極的に色々なことに取組める方などは大歓迎です。

もしご興味をお持ち頂いたらまずご相談ください◎
勤務地
宮城県仙台市青葉区 
最寄駅
青葉通一番町駅 
職種
給与
年給5,000,000円~10,000,000円
※資格・経験による 
【年収5,000,000~10,000,000円★ハイクラス求人】

勤務地:宮城県仙台市青葉区

担当地域における意匠設計職(プロジェクトマネジメント)を募集いたします。

主な職務内容につきましては下記記載の通りでございます。

◆物流施設・商業施設を中心とした建築設計、監理業務(意匠系)、プロジェクトマネジメント業務

◆建築全般の基本計画の立案、プロジェクト工程やコストコントロールのマネジメント業務

なお、以下いずれかの経験・資格をお持ちの方を対象とさせて頂きます。

○意匠設計として設計、監理の実務経験

○プロジェクト工程やコストコントロールの経験

○基本設計図を作成できる方(使用ソフト:Jw_cad推奨、AutoCAD、ベクターワークス、ArchiCAD)

【優遇資格】
1.2級建築士

お人柄重視でご選考させて頂きますので、顧客の要望を聞き入れ適切な対応ができる方、積極的にコミュニケーションを取れる協調性のある方、積極的に色々なことに取組める方などは大歓迎です。

もしご興味をお持ち頂いたらまずご相談ください◎

詳細情報

求人番号

060901190207-044s 

企業

建設会社(不動産・設計・施工・開発) 

学歴

不問 

使用ソフト

ArchiCAD
AutoCAD
Jw_cad
Vectorworks  

勤務時間

09:00~18:00 

通勤交通費

全額支給 

休日・休暇

土曜・日曜・祝日

※完全週休二日制 

福利厚生・保険

社会保険完備
ノー残業デイ制度
表彰制度
研修制度
リフレッシュ休暇
年次有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇
就学前児童保育・大学生等教育の手当支給制度
産休・育休・介護休暇制度
退職金制度など 

雇用形態

正社員 

その他

【勤務開始】 即日可~ 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2023年6月7日

詳細情報

求人番号

060901190207-044s 

職種

企業

建設会社(不動産・設計・施工・開発) 

勤務地

宮城県仙台市青葉区 

最寄駅

青葉通一番町駅 

給与

年給5,000,000円~10,000,000円
※資格・経験による 

学歴

不問 

使用ソフト

ArchiCAD
AutoCAD
Jw_cad
Vectorworks  

勤務時間

09:00~18:00 

通勤交通費

全額支給 

休日・休暇

土曜・日曜・祝日

※完全週休二日制 

福利厚生・保険

社会保険完備
ノー残業デイ制度
表彰制度
研修制度
リフレッシュ休暇
年次有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇
就学前児童保育・大学生等教育の手当支給制度
産休・育休・介護休暇制度
退職金制度など 

雇用形態

正社員 

その他

【勤務開始】 即日可~ 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2023年6月7日

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