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二級電気工事施工管理技士/太陽光パネル設置工事(現場管理・Tfas図面)【北九州市若松区*帰省費支給*寮貸与OK】

応募する
\68歳のベテランエンジニア活躍!/

電気工事の施工管理技術者の募集となります!

<工事概要>
北九州市若松区
メガソーラー新設工事
7名体制
1年工期


<業務内容>
・工程管理

・品質管理

・安全管理

・図面修正


<応募条件>
・60歳以上(省令3号ニ)

・現場監督経験:20年以上

・必須資格:2級電気工事施工管理技士

・CADスキル: Tfas


<その他>
UIターン歓迎<借上げ社宅あり>

レンタカー・生活備品の一部リースもご相談ください。


まずはお気軽に問い合わせください。


【注目ポイント】

給与仮払い制度アリ
資格取得支援制度アリ
リモート面談 随時実施中
TEL ・WEB ・チャットで応募受付中
勤務地
福岡県北九州市若松区向洋町 
最寄駅
JR筑豊本線『若松駅』 
職種
, 
給与
月給263,652円~568,000円
残業代100%支給
資格・経験による 
\68歳のベテランエンジニア活躍!/

電気工事の施工管理技術者の募集となります!

<工事概要>
北九州市若松区
メガソーラー新設工事
7名体制
1年工期


<業務内容>
・工程管理

・品質管理

・安全管理

・図面修正


<応募条件>
・60歳以上(省令3号ニ)

・現場監督経験:20年以上

・必須資格:2級電気工事施工管理技士

・CADスキル: Tfas


<その他>
UIターン歓迎<借上げ社宅あり>

レンタカー・生活備品の一部リースもご相談ください。


まずはお気軽に問い合わせください。


【注目ポイント】

給与仮払い制度アリ
資格取得支援制度アリ
リモート面談 随時実施中
TEL ・WEB ・チャットで応募受付中

詳細情報

求人番号

090604240311-04 

企業

大手電気工事会社 

学歴

不問 

使用ソフト

CADWe'll Tfas
Excel
Word  

勤務時間

8:00~17:00 

通勤交通費

定期代:全額支給
ガソリン代:20円/km 

休日・休暇

土曜・日曜・祝日 週休二日制

年次有給休暇 勤続半年後10日付与

長期休暇(GW・お盆・年末年始)

特別休暇(結婚・出産・死亡ほか)

特別休業(産前産後・育児・介護ほか)

各休暇は就業規則による
各休業は労働基準法、育児・介護休業法等による 

福利厚生・保険

社会保険完備

給与仮払い制度

資格取得支援制度

各種手当(会社規定あり)
通勤・家族・資格・赴任・キャリア手当ほか

定期健康診断(年1~2回)

福利厚生倶楽部への入会

作業着・社宅・社用車・社用携帯の貸与 

雇用形態

契約社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年4月16日

詳細情報

求人番号

090604240311-04 

職種

, 

企業

大手電気工事会社 

勤務地

福岡県北九州市若松区向洋町 

最寄駅

JR筑豊本線『若松駅』 

給与

月給263,652円~568,000円
残業代100%支給
資格・経験による 

学歴

不問 

使用ソフト

CADWe'll Tfas
Excel
Word  

勤務時間

8:00~17:00 

通勤交通費

定期代:全額支給
ガソリン代:20円/km 

休日・休暇

土曜・日曜・祝日 週休二日制

年次有給休暇 勤続半年後10日付与

長期休暇(GW・お盆・年末年始)

特別休暇(結婚・出産・死亡ほか)

特別休業(産前産後・育児・介護ほか)

各休暇は就業規則による
各休業は労働基準法、育児・介護休業法等による 

福利厚生・保険

社会保険完備

給与仮払い制度

資格取得支援制度

各種手当(会社規定あり)
通勤・家族・資格・赴任・キャリア手当ほか

定期健康診断(年1~2回)

福利厚生倶楽部への入会

作業着・社宅・社用車・社用携帯の貸与 

雇用形態

契約社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年4月16日
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