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事務|バックオフィス(後方支援)【グローバル企業の名古屋支社|高岳駅/新栄駅すぐ】

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<異業種からの復帰もOK>

名古屋支店にて一般事務スタッフを募集!


【業務内容】
書類作成、ファイリング、コピー、勤怠ログ管理など


【応募資格】
実務経験2年以上
PCスキル(エクセル・ワード)


<勤務開始日>
即日~相談可


<こんな方を歓迎します>
ゼネコン・サブコンでの事務経験
地元で就業を希望の方
建設業以外の一般事務職の経験者
CADオペレーターとしての就職の足掛かりとして 等


皆様の応募をお待ちしております!

【注目ポイント】

*来社不要のWEB面談実施中!
*家庭やプライベートと両立!
*福利厚生充実
*モノづくりを支えるやりがい!
勤務地
愛知県名古屋市東区 
最寄駅
名古屋市営地下鉄桜通線『高岳駅』 
職種
給与
時給1,199円~1,495円
------------------------------------
*正社員登用制度あり
*残業代/通勤費100%支給
*年齢/経験/スキルを総合考慮
------------------------------------
<モデル年収> 230~286万円 
<異業種からの復帰もOK>

名古屋支店にて一般事務スタッフを募集!


【業務内容】
書類作成、ファイリング、コピー、勤怠ログ管理など


【応募資格】
実務経験2年以上
PCスキル(エクセル・ワード)


<勤務開始日>
即日~相談可


<こんな方を歓迎します>
ゼネコン・サブコンでの事務経験
地元で就業を希望の方
建設業以外の一般事務職の経験者
CADオペレーターとしての就職の足掛かりとして 等


皆様の応募をお待ちしております!

【注目ポイント】

*来社不要のWEB面談実施中!
*家庭やプライベートと両立!
*福利厚生充実
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詳細情報

求人番号

090609250423-05 

職種

企業

大手設備工事会社 

学歴

不問 

使用ソフト

Excel
Word  

勤務時間

8:00~17:00 

通勤交通費

定期代:全額支給 

休日・休暇

・土曜・日曜・祝日 週休二日制

・年次有給休暇 勤続半年後10日付与

・長期休暇(GW・お盆・年末年始)

・特別休暇(結婚・出産・死亡ほか)

・特別休業(産前産後・育児・介護ほか)

・各休暇は就業規則による

・各休業は労働基準法、育児・介護休業法等による 

福利厚生・保険

・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

・社宅・社用車・社用携帯貸与
 プロジェクト先により異なります

・帰省旅費
 プロジェクト先により異なります

・各種手当 会社規定アリ
 ・通勤手当
 ・家族手当
 ・資格手当
 ・赴任手当
 ・キャリア手当 ほか

・定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 

雇用形態

契約社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2025年6月10日
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詳細情報

求人番号

090609250423-05 

職種

企業

大手設備工事会社 

勤務地

愛知県名古屋市東区 

最寄駅

名古屋市営地下鉄桜通線『高岳駅』 

給与

時給1,199円~1,495円
------------------------------------
*正社員登用制度あり
*残業代/通勤費100%支給
*年齢/経験/スキルを総合考慮
------------------------------------
<モデル年収> 230~286万円 

学歴

不問 

使用ソフト

Excel
Word  

勤務時間

8:00~17:00 

通勤交通費

定期代:全額支給 

休日・休暇

・土曜・日曜・祝日 週休二日制

・年次有給休暇 勤続半年後10日付与

・長期休暇(GW・お盆・年末年始)

・特別休暇(結婚・出産・死亡ほか)

・特別休業(産前産後・育児・介護ほか)

・各休暇は就業規則による

・各休業は労働基準法、育児・介護休業法等による 

福利厚生・保険

・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

・社宅・社用車・社用携帯貸与
 プロジェクト先により異なります

・帰省旅費
 プロジェクト先により異なります

・各種手当 会社規定アリ
 ・通勤手当
 ・家族手当
 ・資格手当
 ・赴任手当
 ・キャリア手当 ほか

・定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 

雇用形態

契約社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2025年6月10日
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