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電気施工管理(商業施設/配線工事)【盛岡で働く☆経験浅OK☆20代活躍中】

応募する
盛岡市の現場にて電気施工管理技術者の募集です。

複合施設新築工事の屋内配線工事をお任せいたします。


【 担当業務 】 電気施工管理
■施工管理(工程・品質・安全)
■職人さんへの指示出し
■写真管理
■書類作成
■施工図修正(CADEWA)


CADEWAの操作が可能な方は優遇いたします♪


【 歓迎要件 】
■業界経験1年以上
■1級電気工事施工管理技士
■2級電気工事施工管理技士
■第1種電気工事士
■第2種電気工事士


あなたのご応募お待ちしております。
勤務地
岩手県盛岡市 
最寄駅
JR東北本線 盛岡駅 
職種
給与
月給262,614円~568,000円
※残業代100%支給
※資格・経験による 
盛岡市の現場にて電気施工管理技術者の募集です。

複合施設新築工事の屋内配線工事をお任せいたします。


【 担当業務 】 電気施工管理
■施工管理(工程・品質・安全)
■職人さんへの指示出し
■写真管理
■書類作成
■施工図修正(CADEWA)


CADEWAの操作が可能な方は優遇いたします♪


【 歓迎要件 】
■業界経験1年以上
■1級電気工事施工管理技士
■2級電気工事施工管理技士
■第1種電気工事士
■第2種電気工事士


あなたのご応募お待ちしております。

詳細情報

求人番号

091804230427-04 

企業

電気施工会社 

学歴

不問 

使用ソフト

CADEWA
Excel
Word  

勤務時間

8:00~17:00 

通勤交通費

定期代全額支給
ガソリン代支給20円/㎞ 

休日・休暇

◆週休2日制(土日祝日/会社カレンダー有)

◆年次有給休暇

◆指定休日

◆特別休暇

◆長期休暇(GW・夏季・年末年始など) ほか 

福利厚生・保険

各種社会保険完備
※健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

給与仮払い制度

資格取得支援制度【日建学院・総合資格学院 提携】

CAD 講習【AutoCAD ・Jw_cad ・Tfas ・Revit ・ArchiCAD ・Civil3D 】
※ATC(オートデスク社認定トレーニングセンター)
※GAT(グラフィソフト社認定トレーナー)在籍

福利厚生倶楽部【飲食店・娯楽施設・ホテル等の割引特典等】

健康増進支援【フィットネスクラブ・レジャー施設等の割引補助】

自己啓発支援【社内研修・e ラーニング300 コース以上】

育児補助制度【育児相談・家事代行・ベビーシッター利用支援等】

介護補助制度【補助金・介護グッズ購入補助】 

雇用形態

正社員
契約社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年3月23日

詳細情報

求人番号

091804230427-04 

職種

企業

電気施工会社 

勤務地

岩手県盛岡市 

最寄駅

JR東北本線 盛岡駅 

給与

月給262,614円~568,000円
※残業代100%支給
※資格・経験による 

学歴

不問 

使用ソフト

CADEWA
Excel
Word  

勤務時間

8:00~17:00 

通勤交通費

定期代全額支給
ガソリン代支給20円/㎞ 

休日・休暇

◆週休2日制(土日祝日/会社カレンダー有)

◆年次有給休暇

◆指定休日

◆特別休暇

◆長期休暇(GW・夏季・年末年始など) ほか 

福利厚生・保険

各種社会保険完備
※健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

給与仮払い制度

資格取得支援制度【日建学院・総合資格学院 提携】

CAD 講習【AutoCAD ・Jw_cad ・Tfas ・Revit ・ArchiCAD ・Civil3D 】
※ATC(オートデスク社認定トレーニングセンター)
※GAT(グラフィソフト社認定トレーナー)在籍

福利厚生倶楽部【飲食店・娯楽施設・ホテル等の割引特典等】

健康増進支援【フィットネスクラブ・レジャー施設等の割引補助】

自己啓発支援【社内研修・e ラーニング300 コース以上】

育児補助制度【育児相談・家事代行・ベビーシッター利用支援等】

介護補助制度【補助金・介護グッズ購入補助】 

雇用形態

正社員
契約社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年3月23日
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