施工管理、建築・建設業界などの転職求人情報なら 建築求人.jp

施工管理アシスタント/未経験OK(データセンター/設備改修)【一生モノのスキルを手に入れる/正社員/茨木市】

応募する
≪目指せ!エンジニアデビュー/異業種からの転身を応援≫

建設プロジェクト管理業務のアシスタントを募集!

作業や力仕事ではありません、工事の進捗管理と安全を守るマネジメント職です。

*女性や文系出身者も多数活躍中です


最初は茨木市データセンターの設備改修PJTからスタート予定。
(詳細はお問合せください)

現場は大阪モノレール/彩都線「彩都西駅」から車で5分・バス10分
*通勤は車が便利です

先輩と二人三脚でお仕事の手順を着実に覚えていきましょう。

まずは現場の関係者や職人さんとのコミュニケーションいくことが重要です。


【具体的な業務内容 】

*施工管理/設計/建設事務/工務

・安全管理(事故や怪我の防止)
・協力会社さんに連絡して、人員状況などを確認
・お客様からの問合せ対応(電話、メール)
・品質管理(写真・設計図の完成チェック)
・書類・図面の整理・作成・保管など事務作業(Word・Excel)
・工程管理(資材や職人手配、工事進捗の記録)
・スケジュール管理)等

*PC操作ができる方はスキルを活かせます

~着任前には、未経験者向けの研修アリ~
映像学習・座学講義など建設業界の基礎を学べる内容。


じっくりスキルを学び、3年後には誰もが知る大型プロジェクトを担当するチャンスも。

≪プロジェクト具体例≫
・駅前再開発プロジェクト(東大阪市)
・教育施設修繕プロジェクト(柏原市)
・キャンパス建設工事(八尾市)
・国際博覧会パビリオン建設(大阪市)

将来的には資格取得支援制度も活用して、「建築士」や「施工管理技士」など国家資格の取得も目指せます。

建設エンジニアは景気に左右されない安定職です。

異業種から思い切って転身された先輩社員も数多く活躍中。


<先輩社員の前職例 >
・飲食店スタッフ
・家電量販店スタッフ
・介護スタッフ
・宅配ドライバー
・コンビニ店員 など

AI時代にも常に求められる建設業界でデビューしてみませんか?


【必須要件】
 35歳以下 *例外事由 3号イ
 長期勤続によるキャリア形成

(採用開始日)
即日~6ヵ月以内<応相談>


ご応募お待ちしております。


【注目ポイント】

・給与仮払い制度アリ
・資格取得支援制度アリ
・リモート面談 随時実施中
・TEL・WEB・チャットで応募受付中

国内外不問/海外エンジニア応援
(Construction Manager/BIM Manager etc.)
【VISA対応】
外国籍の社員が80名以上在籍しております。
就労ビザの更新もサポートいたしますので、
外国籍のエンジニアも安心してご活躍頂けますよ !
勤務地
大阪府茨木市 
最寄駅
大阪モノレール彩都線『彩都西駅』 
職種
給与
月給260,140円~340,500円
内、固定残業代(20h相当分)33,700円~43,060円を含む
超過分100%支給
資格・経験による
賞与年2回支給 
≪目指せ!エンジニアデビュー/異業種からの転身を応援≫

建設プロジェクト管理業務のアシスタントを募集!

作業や力仕事ではありません、工事の進捗管理と安全を守るマネジメント職です。

*女性や文系出身者も多数活躍中です


最初は茨木市データセンターの設備改修PJTからスタート予定。
(詳細はお問合せください)

現場は大阪モノレール/彩都線「彩都西駅」から車で5分・バス10分
*通勤は車が便利です

先輩と二人三脚でお仕事の手順を着実に覚えていきましょう。

まずは現場の関係者や職人さんとのコミュニケーションいくことが重要です。


【具体的な業務内容 】

*施工管理/設計/建設事務/工務

・安全管理(事故や怪我の防止)
・協力会社さんに連絡して、人員状況などを確認
・お客様からの問合せ対応(電話、メール)
・品質管理(写真・設計図の完成チェック)
・書類・図面の整理・作成・保管など事務作業(Word・Excel)
・工程管理(資材や職人手配、工事進捗の記録)
・スケジュール管理)等

*PC操作ができる方はスキルを活かせます

~着任前には、未経験者向けの研修アリ~
映像学習・座学講義など建設業界の基礎を学べる内容。


じっくりスキルを学び、3年後には誰もが知る大型プロジェクトを担当するチャンスも。

≪プロジェクト具体例≫
・駅前再開発プロジェクト(東大阪市)
・教育施設修繕プロジェクト(柏原市)
・キャンパス建設工事(八尾市)
・国際博覧会パビリオン建設(大阪市)

将来的には資格取得支援制度も活用して、「建築士」や「施工管理技士」など国家資格の取得も目指せます。

建設エンジニアは景気に左右されない安定職です。

異業種から思い切って転身された先輩社員も数多く活躍中。


<先輩社員の前職例 >
・飲食店スタッフ
・家電量販店スタッフ
・介護スタッフ
・宅配ドライバー
・コンビニ店員 など

AI時代にも常に求められる建設業界でデビューしてみませんか?


【必須要件】
 35歳以下 *例外事由 3号イ
 長期勤続によるキャリア形成

(採用開始日)
即日~6ヵ月以内<応相談>


ご応募お待ちしております。


【注目ポイント】

・給与仮払い制度アリ
・資格取得支援制度アリ
・リモート面談 随時実施中
・TEL・WEB・チャットで応募受付中

国内外不問/海外エンジニア応援
(Construction Manager/BIM Manager etc.)
【VISA対応】
外国籍の社員が80名以上在籍しております。
就労ビザの更新もサポートいたしますので、
外国籍のエンジニアも安心してご活躍頂けますよ !

詳細情報

求人番号

a092003240304-01 

企業

環境エンジニアリング企業 

学歴

不問 

使用ソフト

Excel
Word  

勤務時間

8:00~17:00 

通勤交通費

公共交通機関定期代/バス・電車
ガソリン代20円/㎞ 

休日・休暇

土日祝日(週休2日制)

有給休暇

GW休暇・夏季休暇・冬季休暇

慶事休暇・弔事休暇

産前産後休業・育児休業・介護休業 

福利厚生・保険

健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

資格取得支援制度
 ・日建学院
 ・総合資格学院

給与仮払い制度

CAD講習(AutoCAD・Jw_cad・Tfasほか)
 ・ATC(オートデスク社認定トレーニングセンター)
 ・GAT(グラフィソフト社認定トレーナー在籍)

テイクオフ研修(若手育成プロジェクト)

福利厚生倶楽部(各種割引特典)
 ・eラーニング(300コース以上)
 ・健康増進支援(フィットネスクラブ・レジャー施設・日帰り入浴施設)
 ・育児補助制度(育児相談・家事代行サービス)
 ・介護補助制度【介護グッズ購入補助】 

雇用形態

正社員 

その他

監督歴の浅い方・職長・作業員など業界経験者をはじめ、フリーター・一般事務といった異業種からのチャレンジもOKです。
【必須要件】
 35歳以下 *例外事由 3号イ
 長期勤続によるキャリア形成 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年5月16日

詳細情報

求人番号

a092003240304-01 

職種

企業

環境エンジニアリング企業 

勤務地

大阪府茨木市 

最寄駅

大阪モノレール彩都線『彩都西駅』 

給与

月給260,140円~340,500円
内、固定残業代(20h相当分)33,700円~43,060円を含む
超過分100%支給
資格・経験による
賞与年2回支給 

学歴

不問 

使用ソフト

Excel
Word  

勤務時間

8:00~17:00 

通勤交通費

公共交通機関定期代/バス・電車
ガソリン代20円/㎞ 

休日・休暇

土日祝日(週休2日制)

有給休暇

GW休暇・夏季休暇・冬季休暇

慶事休暇・弔事休暇

産前産後休業・育児休業・介護休業 

福利厚生・保険

健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

資格取得支援制度
 ・日建学院
 ・総合資格学院

給与仮払い制度

CAD講習(AutoCAD・Jw_cad・Tfasほか)
 ・ATC(オートデスク社認定トレーニングセンター)
 ・GAT(グラフィソフト社認定トレーナー在籍)

テイクオフ研修(若手育成プロジェクト)

福利厚生倶楽部(各種割引特典)
 ・eラーニング(300コース以上)
 ・健康増進支援(フィットネスクラブ・レジャー施設・日帰り入浴施設)
 ・育児補助制度(育児相談・家事代行サービス)
 ・介護補助制度【介護グッズ購入補助】 

雇用形態

正社員 

その他

監督歴の浅い方・職長・作業員など業界経験者をはじめ、フリーター・一般事務といった異業種からのチャレンジもOKです。
【必須要件】
 35歳以下 *例外事由 3号イ
 長期勤続によるキャリア形成 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年5月16日
この案件を見た人へのオススメ

上記は多数ある案件の一例です。
その他の案件の紹介を希望される方は、以下よりご連絡先を登録ください。
ご希望に添った案件をご紹介いたします。