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現場事務|大手ゼネコン(後方支援)【マイカー通勤OK|三河豊田駅|豊田市内の長期案件】

応募する
<資格が活かせる職場>

愛知県豊田市の建築工事に伴う事務スタッフの募集です。


<現場詳細>
・生産施設新築工事


<担当業務>
・書類作成
・写真管理
・電話応対
・事務所内清掃


<応募条件>
・実務を4年以上経験した方
・PCスキル(Excel・Word)


<勤務開始日>
・即日~3ヵ月以内(応相談)


<こんな方を歓迎します>
・ゼネコンや地場工事会社の出身者
・更なるレベルアップをお考えの方
・U/Iターンで働きたい方


<その他>
マイカー通勤も可能です。


ご応募お待ちしております。

【注目ポイント】

*来社不要のWEB面談実施中!
*家庭やプライベートと両立!
*福利厚生充実
*モノづくりを支えるやりがい!
勤務地
愛知県豊田市 
最寄駅
三河豊田駅(愛知環状鉄道線) 
職種
, 
給与
時給1,199円~1,495円
------------------------------------
*正社員登用制度あり
*残業代/通勤費100%支給
*年齢/経験/スキルを総合考慮
------------------------------------
<モデル年収> 230~286万円 
<資格が活かせる職場>

愛知県豊田市の建築工事に伴う事務スタッフの募集です。


<現場詳細>
・生産施設新築工事


<担当業務>
・書類作成
・写真管理
・電話応対
・事務所内清掃


<応募条件>
・実務を4年以上経験した方
・PCスキル(Excel・Word)


<勤務開始日>
・即日~3ヵ月以内(応相談)


<こんな方を歓迎します>
・ゼネコンや地場工事会社の出身者
・更なるレベルアップをお考えの方
・U/Iターンで働きたい方


<その他>
マイカー通勤も可能です。


ご応募お待ちしております。

【注目ポイント】

*来社不要のWEB面談実施中!
*家庭やプライベートと両立!
*福利厚生充実
*モノづくりを支えるやりがい!
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詳細情報

求人番号

090609250904-05 

職種

, 

企業

スーパーゼネコン 

学歴

不問 

使用ソフト

Excel
Word  

勤務時間

8:00~17:00 

通勤交通費

定期代:全額支給
ガソリン代:20円/km 

休日・休暇

・土曜・日曜・祝日

・ゴールデンウィーク

・お盆休み

・年末年始

・有給休暇

・産前産後休業

・育児休業

・介護休業 

福利厚生・保険

・労災保険/健康保険/厚生年金保険/雇用保険

・通勤交通費支給

・各種手当支給

・作業服貸与

・給与仮払い制度

・福利厚生倶楽部への加入

・研修制度の充実(CAD講習) 

雇用形態

契約社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2025年10月7日
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詳細情報

求人番号

090609250904-05 

職種

, 

企業

スーパーゼネコン 

勤務地

愛知県豊田市 

最寄駅

三河豊田駅(愛知環状鉄道線) 

給与

時給1,199円~1,495円
------------------------------------
*正社員登用制度あり
*残業代/通勤費100%支給
*年齢/経験/スキルを総合考慮
------------------------------------
<モデル年収> 230~286万円 

学歴

不問 

使用ソフト

Excel
Word  

勤務時間

8:00~17:00 

通勤交通費

定期代:全額支給
ガソリン代:20円/km 

休日・休暇

・土曜・日曜・祝日

・ゴールデンウィーク

・お盆休み

・年末年始

・有給休暇

・産前産後休業

・育児休業

・介護休業 

福利厚生・保険

・労災保険/健康保険/厚生年金保険/雇用保険

・通勤交通費支給

・各種手当支給

・作業服貸与

・給与仮払い制度

・福利厚生倶楽部への加入

・研修制度の充実(CAD講習) 

雇用形態

契約社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2025年10月7日
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