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アフター担当[正社員](戸建住宅/引渡し後対応)【成約後も一生涯のお付合いを…|大阪・堺】

応募する
関西を中心に展開する住宅メーカー。

大阪の堺営業所で人員を募集です!


[担当業務]
 *お客様からの問合せ対応
 *現地調査
 *業者手配
 *スケジュール管理
 *定期検査(新築~2年後・10年後)


お任せするのはアフターメンテナンス。

引渡し後の定期的なフォロー業務です。


[歓迎要件]
 *現場監督の経験1年以上
 *1級建築施工管理技士
 *2級建築施工管理技士
 *1級建築士
 *2級建築士
 *木造建築士 ほか


問合せ対応や定期検査などがメイン。

現場監督(建築)の経験者はGOOD!


[勤務開始日] 即日~随時


お人柄など総合考慮して選考します。

同社のファン獲得にお力添え願います。
勤務地
大阪府堺市美原区黒山 
最寄駅
南海電鉄高野線「萩原天神駅」 
職種
給与
月給250,000円~350,000円
------------------------------------
【基本給】 250,000~350,000円
 *経験・能力・年齢を総合考慮
 *諸手当・通勤費は別途支給
------------------------------------
【年収例】 380~520万円 
関西を中心に展開する住宅メーカー。

大阪の堺営業所で人員を募集です!


[担当業務]
 *お客様からの問合せ対応
 *現地調査
 *業者手配
 *スケジュール管理
 *定期検査(新築~2年後・10年後)


お任せするのはアフターメンテナンス。

引渡し後の定期的なフォロー業務です。


[歓迎要件]
 *現場監督の経験1年以上
 *1級建築施工管理技士
 *2級建築施工管理技士
 *1級建築士
 *2級建築士
 *木造建築士 ほか


問合せ対応や定期検査などがメイン。

現場監督(建築)の経験者はGOOD!


[勤務開始日] 即日~随時


お人柄など総合考慮して選考します。

同社のファン獲得にお力添え願います。

詳細情報

求人番号

u091999240304-02 

企業

ディベロッパー 

学歴

不問 

使用ソフト

Excel
Word  

勤務時間

8:30~17:30 

通勤交通費

実費支給(上限ナシ)
*公共交通機関・ガソリン代 

休日・休暇

○完全週休2日制

○夏季休暇

○年末年始

○慶弔休暇

○有給休暇(10~20日)

*年間休日120日以上 

福利厚生・保険

健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険

昇給(年1回)

賞与(年2回)

資格取得支援制度

退職金制度(勤続5年以上)

諸手当(営業手当・資格手当・達成手当など) 

雇用形態

正社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

情報更新日

2024年3月5日

詳細情報

求人番号

u091999240304-02 

職種

企業

ディベロッパー 

勤務地

大阪府堺市美原区黒山 

最寄駅

南海電鉄高野線「萩原天神駅」 

給与

月給250,000円~350,000円
------------------------------------
【基本給】 250,000~350,000円
 *経験・能力・年齢を総合考慮
 *諸手当・通勤費は別途支給
------------------------------------
【年収例】 380~520万円 

学歴

不問 

使用ソフト

Excel
Word  

勤務時間

8:30~17:30 

通勤交通費

実費支給(上限ナシ)
*公共交通機関・ガソリン代 

休日・休暇

○完全週休2日制

○夏季休暇

○年末年始

○慶弔休暇

○有給休暇(10~20日)

*年間休日120日以上 

福利厚生・保険

健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険

昇給(年1回)

賞与(年2回)

資格取得支援制度

退職金制度(勤続5年以上)

諸手当(営業手当・資格手当・達成手当など) 

雇用形態

正社員 

受動喫煙防⽌措置

屋内受動喫煙対策:有
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙区域での業務なし

労働基準法施行規則改正に準ずる就業条件明示事項

就業場所
(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

業務内容
(変更の範囲)会社の定める業務(育児・介護による短時間勤務中は原則、業務の変更を行わないこととする。ただし、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない。)

更新の上限
上限なし

募集者の氏名または名称

JAGフィールド株式会社

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2024年3月5日
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